项目介绍

EOT员工职业化素养提升培训(Employee occupation training)主要针对员工的职业化意识与职业化技能两个方面的提升和培养。西安胜任力根据多年企业管理培训实践经验,针对员工职业化推出--《EOT--员工职业化素养提升训练营》,旨在树立员工职业化心态和观念模式,增强员工职场工作能力,帮助企业打造一支职业化的员工队伍,提升核心竞争能力,在面对挑战和瓶颈时,我们能够有一只强大的团队迎难而上、携手共进。

项目收益
01
激发学员积极进取、开放的心态
02
增强学员信任、感恩、双赢的职业化观念认知
03
使学员掌握必要的职场人际沟通能力
04
塑造学员强烈的责任和执行意识
05
建立团队协作的良好氛围、创造双赢和谐的工作环境
职业化能力与素质模型
项目时间
课程共分两个模块,用时5天,(6小时/天)
项目模式
项目采用OTO模式,涵盖项目前期调研、实施、评估辅导落地
课程主题
课程模块 课程主题 课时 培训方式
职业化意识篇 赢在心态——职业化态度与观念塑造 1天
理论讲述
案例分析
小组研讨
角色模拟
管理游戏
互动体验
职业化技能篇 赢在执行——个人效能与时间管理 1天
赢在规范——职场礼仪与个人形象管理 1天
赢在沟通——有效沟通技巧训练 1天
赢在协作——团队精神塑造 1天

服务热线

029-89286801/89286802