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| 《突破人才经营瓶颈Ⅱ》 |
| 内容简介：
一、“人才”与“人员”的主要分别在哪里？
二、在自己公司里培养一个人才，最快的方法是什么？
三、从外面挖掘一个人才，你要注意什么？
四、提拔一个“准人才”... |
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| 《现代职业人的必备谈判技能》 |
| 讲师简介：
刘必荣
美国约翰霍普金斯大学国际政治硕士、美国维吉尼亚大学国际关系博士学位。现任台北谈判研究发展协会理事长、和风谈判学院主持人，台湾最权威的谈判学教授，谈判专... |
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| 《布道》 |
| 课程简介：
曾国藩说过：“居高位者，以知人晓事二者为职。” 知人，意为知人善用；晓事，意指通晓事理。毛泽东主席也曾经说过：“领导者的责任，归纳起来，主要的是出主意、用干部两件事。... |
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| 《企业领导常犯的10大错误》 |
| 课程简介：
商业时代，企业领袖成为企业的精神支柱，联想的柳传志，万科的王石，阿里巴巴的马云等等，作为企业领袖，他们具有鲜明的个性与魅力，他们的一举一动都代表着企业的品牌，是大众竞... |
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| 《中国式融资》 |
| 课程简介：
如何融到必备资金，对任何一家企业的诞生或者发展至关重要。对中国企业或企业经营者而言，存在两个问题，一是对有效的融资方式缺乏了解；二是面对众多融资方式，不知如何选择和... |
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| 《家族企业治理、传承与可持续发展方略》 |
| 讲师简介：周坤
全息管理系统创始人，周坤曾担任数家上市公司集团总经理等高级职务，在三十余年的工作历程中亲历了中式管理、日式管理、美式管理几种风格各异的管理模式，并将其结合实践，... |
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